Меню

Реклама

TOP реферати

Від партнерів

Цікаве

загрузка...

Тема: «Управление персоналом предприятия» (ID:42098)
| Размер: 34 кб. | Объем: 22 стр. | Стоимость: 40 грн. | Добавлена: 11.10.2010 | Код продавца: 5 |
Содержание План

І . Персонал предприятия как объект управления.
1. Трудовые ресурсы и проблемы занятости.
2. Основные понятия управления персоналом
ІІ. Место и роль управления персоналом в системе управления ор-ганизационными структурами.
1. Сущность и задачи управления
2. Принципы и методы управления персоналом
ІІІ. Организационная структура СУП.
1. Построение структуры СУП.
2. Распределение полномочий между членами СУП.
IV. Организационное построение управления в структурах ры-ночных отношений
1. Органы управления индивидуальными частными предпри-ятиями.
2. Органы управления других форм собственности
V. Кадровая политика предприятия.
1. Подбор и отбор персонала.
2. Технология найма персонала в ОС.
ЛитератураПросмотр Просмотр текста работы перед покупкой...
Литература Литература
1. Трудовой кодекс Российской Федерации, М. 2002
2. Экономика предприятия. /Учебник. Издание 3-е./ Под редакц. Проф. О.И.Волкова – М., 2001
3. Библиотека журнала “Трудовое право РФ”- “Заработная плата”, Ин-фра-М, М. 2001
4. Горфинкель В.Я., Купряков Е.М. и др. Экономика предприятия. Учеб-ник для ВУЗов по спец. «Экономика и управление на предприятии». – М, 1996
Дополнительная информация Год написания: 2009
Заказ Заказать Купить «Управление персоналом предприятия»
Просмотр Просмотр Просмотреть с сайта...
Рекомендуємо також переглянути наступні реферати та курсові роботи:
  • "Управление персоналом в условиях кризиса на предприятии"
    Введение.
    1.Управление персоналом предприятия как элемент антикризисных программ.
    1.1.Диагностика системы управления персоналом предприятия.
    1.2.Особенности проведения антикризисных мероприятий в области управления персоналом.
    2.Совершенствование состава и структуры персонала.
    2.1.Наем персонала в условиях кризиса.
    2.2.Адоптация персонала к новым условиям.
    3.Проблемы стимулирования работников в условиях кризиса.
    4.Трудовые конфликты в условиях кризиса на предприятии. 5.Антикризисный управляющий в системе управления персоналом.
    Литература.
  • "Управление персоналом в условиях кризиса на предприятии"
    Введение.
    1.Управление персоналом предприятия как элемент антикризисных программ.
    1.1.Диагностика системы управления персоналом предприятия.
    1.2.Особенности проведения антикризисных мероприятий в области управления персоналом.
    2.Совершенствование состава и структуры персонала.
    2.1.Наем персонала в условиях кризиса.
    2.2.Адоптация персонала к новым условиям.
    3.Проблемы стимулирования работников в условиях кризиса.
    4.Трудовые конфликты в условиях кризиса на предприятии. 5.Антикризисный управляющий в системе управления персоналом.
    Литература.
  • РАЗРАБОТКА СТРАТЕГИИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ
    ВВЕДЕНИЕ 6
    ГЛАВА 1. ПОНЯТИЕ, КЛАССИФИКАЦИЯ И СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ПРЕДПРИЯТИЯ 9
    1.1. Сущность и значение управления персоналом предприятия 9
    1.2. Основные направления и методы управления кадрами 13
    1.3. Принципы и механизм управления персоналом 23
    1.4. Реализация целей и задач управления кадровым потенциалом предприятия 35
    ГЛАВА 2. ПЛАНИРОВАНИЕ КАЧЕСТВЕННОГО СОСТАВА ПЕРСОНАЛА НА ПРЕДПРИЯТИИ 44
    2.1. Характеристика предприятия 44
    2.2.Анализ организационной структуры управления предприятием 47
    2.3.Планирование профессионального состава персонала 52
    2.4. Оценка персонала предприятия 60
    ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА СТРАТЕГИИ УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ 77
    3.1. Разработка мероприятий, направленных на совершенствование организации предприятия в части управления персоналом 77
    3.2. Мероприятия по подготовке и подбору кадров ЗАО «Промарматура» 79
    3.3. Повышение эффективности использования методов управления персоналом на предприятии 88
    ГЛАВА 4. БЕЗОПАСНОСТЬ ЖИЗНЕДЕЯТЕЛЬНОСТИ НА ПРЕДПРИЯТИИ 93
    4.1. Система управления по охране труда на предприятии 93
    4.2. Порядок финансирования охраны труда на предприятии, фонд охраны труда 96
    4.3. Провести прогноз травматизма 97
    4.4. Защитное заземление и его суть 98
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ 102
    СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 105
    ПРИЛОЖЕНИЯ 109
  • Управление персоналом
    План
    1. Кадровый менеджмент: от управления персоналом к управлению человеческими ресурсами
    2. Основные модели кадрового менеджмента
    3. Особенности и недостатки традиционных методов управления персоналом
    4. Преобразование управления персоналом в управление человеческими ресурсами
    5. Чем отличается управление человеческими ресурсами от управления персоналом?
    6. Управление человеческими ресурсами: болезни роста или органические пороки?
  • БАНКРОТСТВО ИННОВАЦИОННОГО ПРЕДПРИЯТИЯ
    СОДЕРЖАНИЕ
    Введение 3
    Глава 1. Банкротство инновационного предприятия 5
    1.1 Понятие несостоятельности (банкротства) 5
    1.2 Признаки банкротства 6
    1.3. Субъекты дела о банкротстве 10
    1.4.. Процедура банкротства 11
    1.4.1. Процедура наблюдения 11
    Глава 2. Санация инновационного предприятия 14
    2.1.Сущность санации 14
    2.2.Концепции санации 15
    2.3.Формы санации 16
    Глава 3. Практика управления персоналом в научной организации на примере НПО "ДНЕСТР" 19
    3.1. Из истории организации 19
    3.2. Управление персоналом в организации 25
    3.3 Пути совершенствования управления персоналом 26
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ 29
    Список использованной литературы 31
  • БАНКРОТСТВО ИННОВАЦИОННОГО ПРЕДПРИЯТИЯ
    СОДЕРЖАНИЕ
    Введение 3
    Глава 1. Банкротство инновационного предприятия 5
    1.1 Понятие несостоятельности (банкротства) 5
    1.2 Признаки банкротства 6
    1.3. Субъекты дела о банкротстве 10
    1.4.. Процедура банкротства 11
    1.4.1. Процедура наблюдения 11
    Глава 2. Санация инновационного предприятия 14
    2.1.Сущность санации 14
    2.2.Концепции санации 15
    2.3.Формы санации 16
    Глава 3. Практика управления персоналом в научной организации на примере НПО "ДНЕСТР" 19
    3.1. Из истории организации 19
    3.2. Управление персоналом в организации 25
    3.3 Пути совершенствования управления персоналом 26
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ 29
    Список использованной литературы 31
  • ОТЧЕТ по преддипломной практике ОАО «Орское карьероуправление»
    Содержание

    Введение……………………………………………………………………………...4
    1. Общая характеристика предприятия…………………………………………….5
    2. Организационная структура управления………………………………………..7
    3. Менеджмент и планирование в организации……………………………….......9
    4. Управление персоналом…………………………………………………………16
    5. Информационный процесс в организации...…………………………………...22
    6. Экономические службы и финансовый менеджмент…………………………23
    7. Управление маркетингом……………………………………………………….35
    Самостоятельная работа………………………………………………………...…38 Заключение………………………………………………………………………….38
    Список литературы…………………………………………………………………40
  • "Новый подход к управлению персоналом современной России"
    СОДЕРЖАНИЕ:

    1. Гипотеза о новой парадигме управления --- 3
    а) изменение взглядов на управление персоналом
    б) новая парадигма управления


    2. О стратегическом управлении персоналом --- 5
    а) сущность стратегического управления персоналом
    б) недостатки практики управления персоналом
    в) недостатки теорий управления персоналом
    г) понятие стратегического управления персоналом

    3. Формирование системы управления персоналом (региональный и микроэкономический аспекты) --- 8

    Список использованных материалов --- 10
  • Оцінювання результатів діяльності управлінського персоналу
    1. Основні вимоги до управлінського персоналу 2
    2. Система оцінки управлінського персоналу на підприємстві 4
    Література 13

    1. Возможности применения экспертной оценки в управлении персоналом в торговле. // Менеджмент в России и за рубежом. 1998, №3.
    2. Два подхода к оценке персонала. // Управление персоналом. 1999, №4.
    3. Дударева С. Методы оценки управленческого персонала в организации.// М:JobsOnline.ru, 2001
    4. Дятлов В.А., Кибанов А.Я., Пихало В.Т. Управление персоналом. М.: ПРИОР, 1998.
    5. Как оценить специалиста? // Управление персоналом. 1998, №9.
    6. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. Пер. с англ. М.: Дело,1992.
    7. Место оценки персонала в системе кадрового менеджмента. // Человек и труд. 1997, №6.
    8. Организация и оценка персонала. // Служба кадров. 1999, №№1,2
    9. Система трудового потенциала работника.// Социс. 1999, №3.
    10. Управление персоналом организации. Учебник / Под ред. Кибанова А.Я. М.: ИНФРА-М, 1997.
  • Вплив кадрової політики на стратегію підприємства
    Література
    1. Економіка України: десять років реформ./ За ред. З.Ватаманюка. Львів: ЛНУ ім.. І.Франка, 2001 р.
    2. Мордовин С.К. Управление человеческими ресурсами: 17-модульная программа для менеджеров "Управление развитием организации". Модуль 16, М.: ИНФРА-М, 1999. - 360с.
    3. Питер Ф. Друкер. Задачи менеджмента в XXI веке, М:Издательство: Вильямс, 2000 р.
    4. Питер Ф. Друкер, Эффективное управление; экономические задачи и оптимальные решения, М.: ФАИР-ПРЕСС, 1998 - 288
    5. Пристанева А.А. “Ринок праці: зайнятість і безробіття” , Київ, 1993 р.
    6. Травин В.В., Дятлов В.А., Менеджмент персонала предприятия, М.: Дело, 2000. - 272с.
    7. Управление персоналом, под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Еремина, М.: ЮНИТИ, 2000. - 423с.
  • Професійний розвиток та навчання персоналу
    Зміст
    1. Професійний розвиток та навчання персоналу 2
    2. Оцінка персоналу 4
    Список літератури 10

    СПИСОК ЛІТЕРАТУРИ

    1.Дятлов В.А. и др. Управление персоналом: Учеб. пособие для студ.экон вузов и фак. В.А. Дятлов, А.Я. Кибанов, В.Т. Пихало. - ПРИОР, 1998.
    2.Егоршин А.П. Управление персоналом. - Нижний Новгород: НИМБ, 1997.
    3.Колот А.М. Мотивація, стимулювання й оцінка персоналу: На-вч.посібник. - К.:КНЕУ, 1998.
    4.Магура М.И., Курбатова М.Б. Современные персонал-технологии.- М: ООО ” Журнал ” Управление персоналом “, 2003. – 388 с.
    5.Одегов Ю.Г., Никонова Т.В. Аудит и контроллинг персонала: Учебное пособие Ю.Г. Одегов, Т.В. Никонова. — М.: Издательство «Экзамен», 2002. — 448 с.
Cгенерировано за 0.117321 секунд

Наша колекція рефератів містить понад 60 тис. учбових матеріалів! На сайті «Рефсмаркет» Ви можете скористатись системою пошуку готових робіт, або отримати допомогу з підготовки нового реферату практично з будь-якого предмету.

Нам вдячні мільйони студентів ВУЗів України, Росії та країн СНД. Ми не потребуємо зайвої реклами, наша репутація та популярність говорять за себе.

Замовити реферат

Оновлення

Реклама

Від партнерів

загрузка...

© 2007-2017 Банк рефератів | Статті партнерів