|
-
Дружба та кохання в юності
ВСТУП 3 Розділ 1. ЗАГАЛЬНА ХАРАКТЕРИСТИКА ЮНАЦЬКОГО ВІКУ 1.1. Визначення юнацького віку у психології 4 1.2. Загальні особливості ранньої юності 6 1.3. Зріла юність та її характерні ознаки 9 Розділ 2. ОСОБЛИВОСТІ СПІЛКУВАННЯ В ЮНОСТІ 2.1. Дружба як школа саморозкриття особистості у період ранньої юності 11 2.2. Дружба та закоханість на етапі зрілої юності 13 ВИСНОВКИ 14 СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ 15 ∞ См. работу «Дружба та кохання в юності»
-
Життя людини неоцінений скарб. Стороженко
-
Зворушлива дружба Рєпіна і Яворницького
-
ОРГАНІЗАЦІЯ ВИРОБНИЦТВА КАРТОПЛІ В СВК "ДРУЖБА" ОЛЕВСЬКОГО РАЙОНУ ЖИТОМИРСЬКОЇ ОБЛАСТІ
ЗМІСТ ВСТУП 1. ТЕОРЕТИЧНЕ ОБГРУНТУВАННЯ ТЕМИ ДОСЛІДЖЕННЯ. 1. 1. Народногосподарське і економічне значення картоплі. 1.2. Показники ефективності виробництва картоплі з врахуванням екологічного аспекту. 1.3. Огляд літературних джерел по темі дослід¬ження. 2.ОРГАНІЗАЦІЯ ВИРОБНИЦТВА КАРТОПЛІ В СВК "ДРУЖ¬БА" ОЛЕВСЬКОГО РАЙОНУ ЖИТОМИРСЬКОЇ ОБЛАСТІ. 2. 1. Виробничо-економічна характеристика господарства. 2. 2. Організація та сучасний стан виробництва картоплі в господарстві. 2. 3. Економічна ефективність виробництва картоплі в СВК "Дружба". 3. ШЛЯХИ ПІДВИЩЕННЯ ЕКОНОМІЧНОЇ ЕФЕКТИВНОСТІ ВИ¬РОБНИЦТВА ПРОДУКЦІЇ В ГОСПОДАРСТВІ 3. 1. Перспективи розвитку виробництва картоплі. 3. 2. Шляхи удосконалення організації виробництва продукції в СВК "Дружба". 3.3. Шляхи підвищення економічної ефективності виробництва картоплі в господарстві. 4. СОЦІАЛЬНО-ЕКОЛОГІЧНІ ПРОБЛЕМИ ВИРОБНИЦТВА КАР¬ТОПЛІ В УМОВАХ ГОСПОДАРСТВА. 4. 1. Сучасний стан та захист навколишнього се¬редовища від забруднення. 5. ТЕХНІКА БЕЗПЕКИ ПРИ ВИРОБНИЦТВІ КАРТОПЛІ .ВИСНОВКИ ТА ПРОПОЗИЦІЇ. ПЕРЕЛІК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ. ∞ См. работу «ОРГАНІЗАЦІЯ ВИРОБНИЦТВА КАРТОПЛІ В СВК "ДРУЖБА" ОЛЕВСЬКОГО РАЙОНУ ЖИТОМИРСЬКОЇ ОБЛАСТІ»
-
Управління фінансовим забезпеченням туристичного підприємства
Вступ 3 Розділ 1. Економічна сутність фінансового забезпечення діяльності підприємств 5 1.1. Визначальна роль прибутку для фінансового забезпечення економічної ефективності діяльності підприємств України 5 1.2. Характеристика валових доходів підприємства 6 Розділ 2. Аналіз фінансового забезпечення діяльності готельного комплексу “Дружба” 9 2.1. Загальна характеристика діяльності готельного комплексу 9 2.2. Аналіз доходів готельного комплексу 11 2.3. Аналіз витрат готельного комплексу 15 2.4. Аналіз оборотних коштів та рентабельності 20 Розділ 3. Напрямки підвищення ефективності діяльності готельного комплексу “Дружба” 26 3.1. Зміна структури надання послуг 26 3.2. Підвищення продуктивності праці персоналу 28 Висновки та пропозиції 30 Список використаної літератури 32 ∞ См. работу «Управління фінансовим забезпеченням туристичного підприємства»
-
" Любовь, и ее значение в жизни человека"
-
Определение уровня развития гостиничных услуг
-
Стосунки між юнаками та дівчатами
План 1. Вступ 3 2. Теоретична частина 4 2.1 Група ровесників як фактор соціалізації. Класифікації груп ровесників 11 2.2 Особистість в організованому колективі – шкільний клас 12 2.3 Спонтанні групи і вільне спілкування 15 2.4 Юнацька дружба. Стосунки між юнаками та дівчатами 17 3. Основні напрямки педагогічного впливу на формування культури спілкування школярів. Мистецтво взаєморозуміння 19 4. Практична частина 21 5. Висновок 30 6. Список використаної літератури 32 ∞ См. работу «Стосунки між юнаками та дівчатами»
-
Проблема любви и дружбы в юношеском возрасте
ВВЕДЕНИЕ 4 ГЛАВА 1. ДРУЖБА И ЕЕ ПРОЯВЛЕНИЕ В ЮНОШЕСКОМ ВОЗРАСТЕ 6 1.1. ПОНЯТИЕ ТОВАРИЩЕСТВА И ДРУЖБЫ 6 1.2. ОСОБЕННОСТИ ПРОЯВЛЕНИЯ ДРУЖБЫ В ЮНОШЕСКОМ ВОЗРАСТЕ. 11 ГЛАВА 2. ЛЮБОВЬ И ЕЕ ЗНАЧЕНИЕ В ЖИЗНИ МОЛОДЫХ ЛЮДЕЙ 17 2.1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ЛЮБВИ И ЕЕ ИСТОРИЧЕСКИЕ ТИПЫ 17 2.2. ЮНОШЕСКАЯ ЛЮБОВЬ. СООТНОШЕНИЕ ДРУЖБЫ И ЛЮБВИ В ЮНОШЕСКОМ ВОЗРАСТЕ 23 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 28 БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК ИПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 31 ПРИЛОЖЕНИЯ 32 ∞ См. работу «Проблема любви и дружбы в юношеском возрасте»
-
Трудові ресурси – проблеми та перспективи формування трудових ресурсів
Вступ...... 3 Розділ 1. Населення – природна основа формування трудових ресурсів 5 1.1.Вплив демографічних процесів на формування та ефективне використання трудового потенціалу 5 1.2.Трудовий потенціал – головний скарб сучасного суспільства 9 1.3.Основні фази формування та розвитку трудового потенціалу в умовах ринкової економіки 12 Висновки до розділу 14 Розділ 2. Ринок праці як механізм формування, розподіл і стимулювання ефективності використання трудових ресурсів 15 2.1.Ринкові механізми формування розподілу та стимулювання ефективного використання трудового потенціалу 15 2.2.Багатофункціональна роль заробітної плати у формуванні розподілу та стимулювання ефективності використання трудових ресурсів 22 Висновки до розділу 30 Висновки 31 Список використаної літератури 32 ∞ См. работу «Трудові ресурси – проблеми та перспективи формування трудових ресурсів»
-
ПРОЕКТИРОВАНИЕ КОМПЬЮТЕРНОЙ ИНФОРМАЦИОННОЙ ПОДСИСТЕМЫ УЧЁТА И АНАЛИЗА ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ АГЕНТСТВА НЕДВИЖИМОСТИ ДРУЖБА Г.ДОНЕЦКА (+ програма + исходники)
ВВЕДЕНИЕ 3 1 ТЕХНИЧЕСКОЕ ЗАДАНИЕ НА СОЗДАНИЕ ПОДСИСТЕМЫ АНАЛИЗА ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ АН «ДРУЖБА» 6 1.1. Общие положения 6 1.2. Назначение и цели создания системы 7 1.3. Характеристика объекта автоматизации 8 1.4. Требования к системе 9 1.5 Состав и содержание работ по созданию системы финансового анализа 9 1.7. Требования к численности и квалификации персонала системы и режима его работы 10 1.8. Требования к эксплуатации техническому обслуживанию ремонту и хранению компонентов системы 11 1.9. Требования к защите информации от несанкционированного доступа. 11 1.10. Требования к сохранению информации при авариях 12 1.11. Требования к защите от внешних воздействий 12 1.12. Требования к патентной чистоте 12 1.13. Требования к стандартизации и унификации 12 1.14. Порядок контроля и приема системы 13 2. ФУНКЦИОНАЛЬНАЯ СТРУКТУРА СИСТЕМЫ ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКОГО АНАЛИЗА 14 2.1. Описание процесса исполнения задачи «Учет операции с недвижимостью» 15 2.2. Описание процесса исполнения задачи «Финансово-экономический анализ» 15 2.3. Функционально-структурная схема подсистемы 16 3. ИНФОРМАЦИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ СИСТЕМЫ 17 3.1. Выбор способа управления данными 17 3.2. Выбор способа управления данными 20 3.2 Разработка моделей данных. 22 3.3 Реализация базы данных 28 4. МАТЕМАТИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПОДСИСТЕМЫ ФИНАНСОВОГО АНАЛИЗА ДЕЯТЕЛЬНОСТИ АН «ДРУЖБА» 36 4.1. Описание алгоритма выполнения задачи «Анализ финансовой устойчивости предприятия» 45 4.2. Описание алгоритма выполнения задачи «Анализ показателей деловой активности предприятия» 47 4.3. Описание алгоритма выполнения задачи «Анализ показателей рыночной устойчивости предприятия» 50 5. ПРОГРАММНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПОДСИСТЕМЫ 54 5.1. Выбор компонет программного обеспечения 54 5.1.1. Выбор операционной системы для сервера и рабочих станций. 54 5.1.2. Средства разработки специального програмного обеспечения 59 5.2. Разработка специального программного обеспечения системы 63 5.2.1 Структура специального программного обеспечения 63 5.2.2 Описание программного модуля «Сравнительный аналитический баланс» 68 5.2.3. Описание программного модуля «Анализ платежеспособности» 69 5.2.4. Описание программного модуля «Анализ рыночной устойчивости» 69 5.2.5. Описание программного модуля «Анализ деловой активности» 69 5.2.6. Описание программного модуля «Ввод данных» 70 5.2.7. Описание программного модуля «Операции с недвижимостью» 70 6. ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПОДСИСТЕМЫ 71 6.1 Выбор конфигурации и параметров сервера 72 6.2 Выбор конфигурации и параметров рабочих станций и периферийных устройств 74 7. ОРГАНИЗАЦИЯ КОМПЬЮТЕРНОЙ СЕТИ 77 7.1 Выбор и обоснование технологии передачи данных 77 7.2 Выбор сетевого оборудования 80 7.3 Выбор способов обеспечения сетевой безопасности 84 8. ТЕСТИРОВАНИЕ СИСТЕМЫ 89 9. РАСЧЕТ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ РАЗРАБОТКИ ПРОГРАММНОГО ПРОДУКТА 90 4.1. Оценка научно-технического уровня разработки 90 4.2. Определение расходов на создание программного продукта 93 Выводы 101 Литература 103 Приложение 1 105 Приложение 2 107 Приложение 3 108 ∞ См. работу «ПРОЕКТИРОВАНИЕ КОМПЬЮТЕРНОЙ ИНФОРМАЦИОННОЙ ПОДСИСТЕМЫ УЧЁТА И АНАЛИЗА ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ АГЕНТСТВА НЕДВИЖИМОСТИ ДРУЖБА Г.ДОНЕЦКА (+ програма + исходники)»
-
Тваринництво контрольна робота
Зміст 1. Хімічний склад кормів і фізіологічне значення поживних речовин у живленні тварин (протеїну, вуглеводів, жирів). 3 2. Вирощування молодняку великої рогатої худоби у після молочний період 5 3. Беконні і м'ясні породи свиней, їх характеристика та використання. 9 4. Одержання продукції вівчарства: вовни (стриження, облік, класування, пакування, реалізація), смушків, овчин, баранини, молока. 12 Задача 17 120. На підставі планових показників виробництва продукції тваринництва (поголів'я), нормативів витрат кормів і річної структури раціонів розрахувати потребу в кормах для поголів'я тварин господарства Дружба на календарний рік (табл. 1.2). Планове виробництво за рік складає: Молока 15000 ц; приросту: великої рогатої худоби 1850 ц, свиней 2300ц, , яєць 500 тис. шт. Середньорічне поголів'я коней 50 голів Список використаної літератури: 20 ∞ См. работу «Тваринництво контрольна робота»
-
"Привлечение в качестве обвиняемого"
План 1. Понятие привлечения в качестве обвиняемого в уголовном праве 3 2. Допрос лица, привлекаемого в качестве обвиняемого 7 3. Порядок изменения и дополнение обвинения 9 4. Составление обвинительного заключения 10 Задача 13 3 апреля 1999 года около 11 часов трое неизвестных, один из которых был одет в форму сотрудника милиции, остановили такси, в котором находился кассир Доля и инкассатор Петров, имевшие при себе 120 тыс. грн., только что полученные в банке. Угрожая огнестрельным оружием, неизвестные отобрали деньги и скрылись на машине "Жигули". Спустя 50 минут после сообщения об этом, сотрудники милиции на территории поселка "Дружба" задержали грабителей. В машине были обнаружены и изъяты деньги в сумме 119 тыс. 946 грн., обрезы, патроны, комплекты милицейской формы, аэрозольный баллончик со слезоточивым газом и резиновая палка, а у задержанных - паспорта на имя Осина, Медведева и Витошкина и справка об освобождении последнего из мест лишения свободы. Какие следственные действия должны быть выполнены для закрепления выявленных данных? Оцените доказательственное значение выявленных предметов и документов. Использованная литература 16 ∞ См. работу «"Привлечение в качестве обвиняемого"»
-
"Привлечение в качестве обвиняемого"
План 1. Понятие привлечения в качестве обвиняемого в уголовном праве 3 2. Допрос лица, привлекаемого в качестве обвиняемого 7 3. Порядок изменения и дополнение обвинения 9 4. Составление обвинительного заключения 10 Задача 13 3 апреля 1999 года около 11 часов трое неизвестных, один из которых был одет в форму сотрудника милиции, остановили такси, в котором находился кассир Доля и инкассатор Петров, имевшие при себе 120 тыс. грн., только что полученные в банке. Угрожая огнестрельным оружием, неизвестные отобрали деньги и скрылись на машине "Жигули". Спустя 50 минут после сообщения об этом, сотрудники милиции на территории поселка "Дружба" задержали грабителей. В машине были обнаружены и изъяты деньги в сумме 119 тыс. 946 грн., обрезы, патроны, комплекты милицейской формы, аэрозольный баллончик со слезоточивым газом и резиновая палка, а у задержанных - паспорта на имя Осина, Медведева и Витошкина и справка об освобождении последнего из мест лишения свободы. Какие следственные действия должны быть выполнены для закрепления выявленных данных? Оцените доказательственное значение выявленных предметов и документов. Использованная литература 16 ∞ См. работу «"Привлечение в качестве обвиняемого"»
-
Фінансовий менеджмент Варіант 19
1. Концепція агентських відносин 3 2. Операційний важіль в системі фінансового менеджменту 7 3. Задачі 13 3. Визначіть сукупний дохід на просту акцію та її дохідність, виходячи з таких даних. Показники Акція товариства "Райдуга" Акція товариства "Верховина" Акція товариства "Сигма" Ціна придбання акцій, грн 10,2 5,2 9,5 Ціна продажу акцій, грн 10,8 4,8 12,3 Сума виплаченого дивіденду, грн 1,9 0,65 2,1 Термін, протягом якого акція знаходилась у портфелі інвестора, міс 13 11 14 Оцініть ступінь доходності акцій, якщо процентний дохід за без ризиковими облігаціями становить 14% річних. 4. Як переможець змагань з приготування страв із сухих сніданків Ви можете вибрати один з таких призів: А) 100 000 доларів зараз; Б) 180 000 доларів через 5 років; В) 11 400 щороку протягом необмеженого часу; Г) 19 000 доларів кожного року протягом 10 років; Д) 3 500 доларів наступного року з щорічним постійним збільшенням суми на 5% протягом необмеженого періоду часу. Якщо процентна ставка дорівнює 12, який з призів найцінніший. 5. Капітал акціонерного товариства був сформований за рахунок випуску простих, привілейованих акцій та довгострокових процентних облігацій. Обчисліть суму виплат власникам цих фінансових активів за підсумками року, виходячи з нижченаведених даних: - статутний капітал акціонерного товариства – 90 тис.грн; - сума прибутку АТ, що спрямовується на виплату доходу власникам цінних паперів – 35 тис.грн. Акціонерним товариством були здійснені такі емісії фінансових активів: 1) 20000 простих акцій; 2) 1000 привілейованих акцій з фіксованим дивідендом 30 відсотків річних; 3) 2000 облігацій на 25 тис.грн. з виплатою 25 відсотків річних; Обсяг емісії привілейованих акцій становить 10 відсотків від суми статутного капіталу товариства. 6.. Складіть бюджет грошових коштів на 2009 рік, із врахуванням наступних квартальних надходжень виручки від реалізації готової продукції: І кварт. ІІ кварт. ІІІ кварт IV кварт Запланований обсяг виручки від реалізації, грн. 20 500 30 500 40 000 40 500 Дебіторська заборгованість на 01.01.2009 р. становить 7 000 грн. Підприємство має 45 – денний середній термін отримання дебіторської заборгованості. Запланований обсяг реалізації на 01.01.2010 р. становить 30 700 грн. Придбання сировини та матеріалів здійснюється в обсязі 60,0% від запланованого обсягу реалізації наступного кварталу. Погашення кредиторської заборгованості здійснюється у тому кварталі, у якому вона виникла. Заробітна плата, податки та інші виплати знаходяться в межах 25 %, а позареалізаційні витрати - 5% від прогнозного значення виручки кожного кварталу. У третьому кварталі передбачається придбання нового обладнання для цеху №1 у сумі 30 000 грн. Початкове сальдо грошових коштів 5 000 грн. при нормативній потребі 15 000 грн. Список використаної літератури 18 ∞ См. работу «Фінансовий менеджмент Варіант 19»
-
Соціальна психологія. Відповіді на завдання
Завдання №1. ЗНАЙОМСТВО З СОЦІАЛЬНОЮ ПСИХОЛОГІЄЮ 4 1. Соціальна психологія як наука; її предмет і завдання. 4 2. Основні теоретичні напрямки соціальної психології. 6 3. Методологія соціальної психології. 7 Глосарій до завдання № 1. 11 Література до 1-го завдання. 13 Завдання №2. СОЦІАЛІЗАЦІЯ ОСОБИСТОСТІ 14 1. Поняття про соціалізацію особистості. 14 2. Механізми соціалізації. 14 3. Фази соціалізації. 15 4. Наслідки поганої соціалізації. 15 5. Формування соціальних навичок. 16 Глосарій до завдання № 2. 19 Література до 2-го завдання. 20 Завдання № 3. СПІЛКУВАННЯ ТА ЙОГО ХАРАКТЕРИСТИКА 21 1. Поняття спілкування та його особливості. 21 2. Функції спілкування. 21 3. Бар’єри і культура спілкування. 22 Глосарій до завдання № 3. 24 Література до 3-го завдання 25 Завдання № 4. СПІЛКУВАННЯ ЯК КОМУНІКАЦІЯ 26 1. Схема комунікативного процесу. 26 2. Засоби комунікації. 26 3. Вербальна та невербальна комунікація. 28 Глосарій до завдання № 4. 29 Література до 4-го завдання 30 Завдання № 5. ПЕРЦЕПТИВНА СКЛАДОВА СПІЛКУВАННЯ 31 1. Спілкування як взаємне сприйняття. 31 2. Механізми міжособистісного сприйняття: ідентифікація, рефлексія, атракція, казуальна атрибуція. 31 3. Соціальні стереотипи та установки. 33 4. Принцип зворотного зв’язку у спілкуванні. 34 Глосарій до завдання № 5. 35 Література до 5-го завдання 36 Завдання № 6. СПІЛКУВАННЯ ЯК ВЗАЄМОДІЯ 37 1. Теорія символічного інтераціоналізму. 37 2. Ефект присутності: соціальна фасилітація і соціальна інгібіція. 37 3. Сумісність і конфлікт в групі. 38 Глосарій до завдання № 6. 40 Література до 6-го завдання 41 Завдання № 8. СОЦІАЛЬНО-ПСИХОЛОГІЧНІ ЯВИЩА В МАЛИХ ГРУПАХ 42 1. Виникнення і розвиток малих груп. 42 2. Функціонування групи. Групова динаміка. 42 3. Соціально-психологічний клімат групи. 43 4. Прийняття статусно-рольових позицій у групі. Маргінальність. 44 5. Керівництво групою. 44 Глосарій до завдання № 8. 47 Література до 8-го завдання 48 Завдання № 9. МІЖОСОБИСТІСНІ ВІДНОСИНИ В МАЛИХ ГРУПАХ 49 1. Міжособистісні відносини. Дружба, любов, ворожнеча, самотність. 49 2. Структура формальних і неформальних відносин. Показники симпатій і антипатій. 50 3. Типи відносин згідно трансакційного аналізу Е. Берна. Теорія трансакційного аналізу Е. Берна. 51 4. Соціальні взаємовідносини як гра. Класифікація ігор. Життєві сценарії. 51 Глосарій до завдання № 9. 53 Література до 9-го завдання 54 Завдання № 10. ГРУПОВІ МЕТОДИ ТЕРАПІЇ І ПСИХОКОРЕКЦІЇ 55 1. Характеристика психотерапевтичних підходів поведінки. 55 2. Завдання терапії і корекції. 56 3. Вимоги до проведення психокорекційної роботи. 56 4. Переваги групової форми психокорекційної роботи. 57 5. Види психокорекційної роботи. Т-групи, групи зустрічей, психодрама, гештальттерапія, танцювальна терапія, тренінг умінь. 58 Глосарій до завдання № 10. 60 Література до 10-го завдання 61 ∞ См. работу «Соціальна психологія. Відповіді на завдання»
|
Наша колекція рефератів містить понад 60 тис. учбових матеріалів! На сайті «Рефсмаркет» Ви можете скористатись системою пошуку готових робіт, або отримати допомогу з підготовки нового реферату практично з будь-якого предмету.
Нам вдячні мільйони студентів ВУЗів України, Росії та країн СНД. Ми не потребуємо зайвої реклами, наша репутація та популярність говорять за себе.
|
|