Меню

Реклама

TOP реферати

Від партнерів

Цікаве

Тема: «ПОНИМАНИЕ ДВЕНАДЦАТИ ШАГОВ Руководство для консультантов, терапевтов и выздоравливающих Теренс Т. Горски» (ID:38789)
| Размер: 4747 кб. | Объем: 72 стр. | Стоимость: 40 грн. | Добавлена: 11.10.2010 | Код продавца: 5 |
Литература Теренс Т. Горски
Дополнительная информация Год написания: 2009
Заказ Заказать Купить «ПОНИМАНИЕ ДВЕНАДЦАТИ ШАГОВ Руководство для консультантов, терапевтов и выздоравливающих Теренс Т. Горски»
Просмотр Просмотр Просмотреть с сайта...
Рекомендуємо також переглянути наступні реферати та курсові роботи:
  • "Значение игры для всестороннего развития ребёнка"
    План
    1 Вступление
    2 Сюжетно-ролевые игры.
    1 Своеобразие сюжетно-ролевых игр.
    2 Средства изображения в игре.
    3 Руководство сюжетно-ролевой игрой.
    3 Игры-драматизации и руководство ими.
    4 Строительные игры.
    1 Своеобразие строительных игр. Их воспитательное влияние.
    2 Строительные игры с природными материалами и руководство ими.
    3 Руководство строительными играми.
    4 Хранение строительного материала и пользование им.
    5 Дидактические игры.
    1 Своеобразие дидактических игр.
    2 Педагогическая ценность дидактических игр
    3 Руководство дидактическими играми.
    6 Настольные игры-пособия.
    7 Подвижные игры с правилами.
  • "Значение игры для всестороннего развития ребёнка"
    План
    1 Вступление
    2 Сюжетно-ролевые игры.
    1 Своеобразие сюжетно-ролевых игр.
    2 Средства изображения в игре.
    3 Руководство сюжетно-ролевой игрой.
    3 Игры-драматизации и руководство ими.
    4 Строительные игры.
    1 Своеобразие строительных игр. Их воспитательное влияние.
    2 Строительные игры с природными материалами и руководство ими.
    3 Руководство строительными играми.
    4 Хранение строительного материала и пользование им.
    5 Дидактические игры.
    1 Своеобразие дидактических игр.
    2 Педагогическая ценность дидактических игр
    3 Руководство дидактическими играми.
    6 Настольные игры-пособия.
    7 Подвижные игры с правилами.
  • как проявляется извращенное понимание духовности
    План

    Введение 3
    1.Извращенное понимание христианских таинств 4
    2.Извращенное понимание христианских добродетелей 6
    Заключение 12
    Список литературы 13
  • Лидерство и руководство
    Содержание

    Введение 3
    1 Лидерство и руководство 4
    1.1 Руководство и лидерство как социальные феномены 4
    1.2 Исследования Лайкерта. Четыре системы лидеров 8
    2 Типы руководителя, недостатки и достоинства 10
    2.1 Индивидуальный стиль управления 10
  • ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ И ЛИЧНОСТНЫЕ КАЧЕСТВА ТЕЛЕФОННЫХ КОНСУЛЬТАНТОВ
    СОДЕРЖАНИЕ


    Введение ………………………………………………………………….. 3
    Глава 1. Профессиональные и личностные качества
    консультантов Телефона доверия
    как предмет психологических исследований ……………….. 9

    1.1. Представление об эффективном специалисте,
    оказывающем психологическое воздействие в
    различных зарубежных подходах …………………………………. 10

    1.2. Современные психологические исследования
    профессиональных и личностных качеств
    эффективного консультанта-психолога в
    отечественной литературе ………………………………………….. 19

    1.3. Психологический анализ деятельности консультанта
    Телефона доверия …………………………………………………….24

    1.4. Модель личности эффективного консультанта ТД ………………..32

    Глава 2. Экспериментальное исследование профессиональных
    и личностных качеств телефонных консультантов
    2.1. Программа исследования.………………………………………………40
    2.2. Методика исследования..……………………………………………….42
    2.3. Результаты исследования……………………………………………….46
    2.4. Анализ результатов методами математической статистики………….50
    2.5. Обсуждение результатов………………………………………………..56
    Выводы………………………………………………………………………..65
    Заключение……………………………………………………………………66
    Библиография…………………………………………………………………69
  • Цель и задачи телефона доверия
    План

    Введение 3
    1.Цель и задачи телефона доверия 5
    2.Психологический патронаж для телефонных консультантов 6
    3.Организационные мероприятия 7
    4.Правовой и финансовый аспекты деятельности 11
    5.Роль наблюдателя на телефоне доверия 12
    Заключение 17
    Список литературы
  • Природа менеджмента внутри организации
    Содержание

    Введение……………………………………………………………………..3
    1. Сущность, основные задачи, субъекты и объекты
    менеджмента организаций……………...……………………………..5
    2. Функции менеджмента на предприятии…..……..…………………15
    2.1 Цели организации и роль менеджмента в их достижении……… 15
    2.2 Организационная функция в менеджменте предприятий………..21
    2.3 Реализация, руководство, координация, как функции
    менеджмента внутри организации………………………………...27
    2.4 Принятие и реализация управленческих решений в организации………………………………………………………….27
    2.5 Коммуникационные процессы в менеджменте внутри организации………………………………………………………….31
    2.6 Мотивация…………………………………………………………...34
    2.7 Руководство и лидерство…………………………………………...37
    2.8 Контроль……………………………………………………………..42
  • ИЗУЧЕНИЯ МЕЖЛИЧНОСТНЫХ ОТНОШЕНИЙ МЕЖДУ УЧИТЕЛЕМ И УЧАЩИМИСЯ ВСПОМОГАТЕЛЬНОЙ ШКОЛЫ
    СОДЕРЖАНИЕ

    ВВЕДЕНИЕ 3
    РАЗДЕЛ 1 5
    1.2. ЛИЧНОСТЬ УМСТВЕННО ОТСТАЛЫХ ДЕТЕЙ 20
    (ОСОБЕННОСТИ И ЗАКОНОМЕРНОСТИ ФОРМИРОВАНИЯ) 20
    1.3. АНАЛИЗ ПРОБЛЕМЫ МЕЖЛИЧНОСТНОГО ОБЩЕНИЯ УМСТВЕННО ОТСТАЛЫХ ДЕТЕЙ В ЛИТЕРАТУРЕ 23
    РАЗДЕЛ ІІ 26
    ИЗУЧЕНИЯ МЕЖЛИЧНОСТНЫХ ОТНОШЕНИЙ МЕЖДУ УЧИТЕЛЕМ И УЧАЩИМИСЯ ВСПОМОГАТЕЛЬНОЙ ШКОЛЫ 26
    МЕТОДИКА 1. ЛИЧНОСТНЫЕ ПРЕДПОЧТЕНИЯ И ОРИЕНТАЦИЯ УЧАЩИХСЯ В УЧЕБНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 27
    МЕТОДИКА 2. ОЦЕНКА ЛИЧНОСТИ УЧИТЕЛЯ И ЕГО ПЕДАГОГИЧЕСКИХ ТРЕБОВАНИЙ 28
    МЕТОДИКА 3. ОПРЕДЕЛЕНИЕ И ПОНИМАНИЕ УЧАЩИМИСЯ КОНФЛИКТА И КОНФЛИКТНЫХ СИТУАЦИЙ 29
    МЕТОДИКА 4. ХАРАКТЕР ОЦЕНКИ УЧАЩИМИСЯ КОНФЛИКТНЫХ ОТНОШЕНИЙ С УЧИТЕЛЕМ 29
    МЕТОДИКА 5. ПОНИМАНИЕ И ОЦЕНКА УЧАЩИМИСЯ НАКАЗАНИЯ, КАК МЕТОДА ВОСПИТАНИЯ 30
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ 31
    СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 33
  • «Лидерство в стиле деятельности менеджера»
    СОДЕРЖАНИЕ:
    Введение…………………………………………………………………………3
    Глава 1. Понятие лидерства в стиле деятельности руководителя
    1.ОБЗОР ТЕОРИЙ ЛИДЕРСТВА ....................................................................4
    1.1 ПОВЕДЕНЧЕСКИЙ ПОДХОД К ЛИДЕРСТВУ.................................6
    1.1.1 Автократичное и демократичное руководство.....................................7
    1.1.2 Исследования Левина.............................................................................9
    1.1.3 Руководство, сосредоточенное на работе и на человеке....................10
    1.1.4 Четыре системы Лайкерта......................................................................11
    1.1.5 Двумерная трактовка стилей лидерства..................................................13
    1.1.6 Управленческая решетка........................................................................15
    1.1.7 Стиль, удовлетворение, производительность…………………………..17
    1.2 СИТУАЦИОННЫЕ ПОДХОДЫ К ЭФФЕКТИВНОМУ ЛИДЕРСТВУ…………………….……………………………………………..18
    1.2.1 Ситуационная модель руководства Фидлера........................................18
    1.2.2 Подход Митчела и Хауса “путь - цель”.................................................21
    1.2.3 Теория жизненного цикла Херси и Бланшара.......................................22
    1.2.4 Модель принятия решения Врума-Йеттона…………………………….24
    Глава 2. Методика определения поведенческого типа лично-сти…………….27
    Заключе-ние………………………………………………………………………35
    Список используемой литерату-ры………………………………………..……37
  • Защитные механизмы психики: история и современное понимание
    План

    Введение 3
    1. Защитные механизмы психики: история и современное
    понимание 4
    2. Психологическая характеристика защит 5
    Заключение 17
    Список использованной литературы 18
  • Защитные механизмы психики: история и современное понимание
    План

    Введение 3
    1.Защитные механизмы психики: история и современное
    понимание 4
    2.Психологические защиты: виды и функции 6
    Заключение 19
    Список использованной литературы 20
Cгенерировано за 0.335084 секунд

Наша колекція рефератів містить понад 60 тис. учбових матеріалів! На сайті «Рефсмаркет» Ви можете скористатись системою пошуку готових робіт, або отримати допомогу з підготовки нового реферату практично з будь-якого предмету.

Нам вдячні мільйони студентів ВУЗів України, Росії та країн СНД. Ми не потребуємо зайвої реклами, наша репутація та популярність говорять за себе.

Замовити реферат

Оновлення

Реклама

Від партнерів
© 2007-2018 Банк рефератів | Статті партнерів