-
Исследование психологических свойств и состояний личности при устройстве на работу клиническими методами.
Содержание
Введение ……………………………………………………………………….…3
Глава №1. Методы оценки психологических свойств и состояний личности при устройстве на работу.
§1. Этапы и методы подбора персонала………………………………………5
1.1 Оценка кандидатов при приеме на работу……………………………5
1.2 Методы оценки персонала………………………………………….…9
1.3 Методы подбора персонала за рубежом……………………………12
§2. Психологические особенности людей устраивающихся на работу……...14
2.1. Изменение психологических свойств личности при продолжительном поиске работы…………...…………………………...14
2.2 Изменение психологического состояния личности при поиске работы……………………………………………………………………..20
2.3. Изменение психологических свойств и состояния личности в зависимости от продолжительности поиска работы …………………..24
Глава №2. Исследование психологических свойств и состояния личности при устройстве на работу клиническими методами.
§1. Организация и методы исследования………………………………...…….27
§2. Анализ результатов исследования…………………………………………33
Заключение……………………………………………………………………….40
Список литературы………………………………………………………………41
Приложения……………………………………………………………………...43
-
Билеты по психологии медицинского труда
12 шрифт, 1 интервал
1. Предмет и задачи психологии медицинского труда 4
2. Особенности психологии медицинского труда как подраздела медицинской психологии 4
3. Основные задачи психологии медицинского труда 4
4. Мультидисциплинарность в психологии медицинского труда и её связь с естественными и гуманитарными науками 5
5. Место и значимость психологии медицинского труда в медицине и психологии 5
6. Основные направления исследований в современной психологии медицинского труда 6
7. Основные методы исследования в психологии медицинского труда 6
8. Психология личности и поведения медицинского работника 7
9. Психосоциальные и социально-экономические факторы, влияющие на медицинского работника 8
10. Уровень мотивации медицинского специалиста и его влияние на деятельность 9
11. Методы повышения самооценки медицинского персонала 9
12. Влияние потенциальных перспектив профессионального роста на деятельность медицинского персонала 10
13. Фактор позитивной оценки деятельности 10
14. Фактор повышения квалификации медицинского персонала 11
15. Фактор ответственности за свою деятельность и свобода принятия решений персонала 11
16. Факторы мотивирования к деятельности медицинского работника 12
17. Делегирование полномочий нижним звеньям как факторы мотивирования к деятельности 12
18. Стигматизация доктора, психолога, медицинского работника 13
19. Стигматизация больного. «Клеймо» диагноза 13
20. Криминальная, судебная, гражданская ответственность медицинского работника (врача, психолога) 14
21. Ответственность медицинского работника при решении вопросов экспретизы, установлении диагноза 15
22. Влияние диагноза на дальнейшую судьбу больного. Деонтологические и этические аспекты 15
23. Влияние отношений врач – пациент на медицинских работников 16
24. Взаимосвязь социально-экономических, организационных и медико-психологических факторов в психологии медицинского труда 17
25. Общая оценка психологических особенностей медицинской деятельности 17
26. Психологические факторы медицинской деятельности 17
27. Методы оценивания и самоконтроля деятельности врача и психолога 18
28. Изменения личности вследствие длительной работы в медицинских учреждениях. Синдром «выгорания» 18
29. Профессиональная деформация 18
30. Механизмы психологической защиты, приводяще к появлению компенсаторных черт 19
31. Явление “десенсибилизации” специалиста к переживаниям больного (эмоционального очерствения) 20
32. Способы психологической оптимизации труда и повышения эффективности работы медицинских работников 20
33. Методы психологической работы с персоналом медицинских учреждений 20
34. Методы саморегуляции психических состояний и развития личности как средства профилактики синдрома “выгорания” 21
35. Принципы организации индивидуальной и групповой психологической работы с персоналом медицинских учреждений 22
36. Групповая атмосфера в рабочем коллективе 22
37. Особенности труда медицинского работника в разных отраслях медицины 22
38. Особенности психологического подхода к лечебному процессу в разных медицинских специальностях 23
39. Влияние профессиональной деятельности различной специализации на личность медицинского работника 24
40. Профессиональная «вредность» в учреждениях разного профиля 25
41. Информирование больных и близких людей о диагнозе 26
42. Криминальная, судебная ответственность медицинского работника (врача, психолога) 26
43. Гражданская ответственность медицинского работника (врача, психолога) 27
44. Методы профилактики «выгорания» среди медицинского персонала учреждений разного профиля 27
45. Профессиональные требования к медицинскому работнику 28
46. Психологический профиль медицинского работника 28
47. Профессиограммы медицинских работников 29
48. Личность врача и психолога 29
49. Взаимодействие врача и психолога 30
50. Психологические требования к медицинскому работнику 31
51. Общие вопросы этики и деонтологии 31
52. Формы организации труда в медицинском учреждении 32
53. Структурированное общение в пределах работы подразделений больницы 32
54. Значение гибкости руководящего персонала, динамичности форм взаимодействия подразделений учреждения 32
55. Роль среднего и младшего медицинского персонала в организации работы медицинского учреждения 33
56. Особенности подготовки медицинского работника: организационные и научно-методические аспекты работы медицинского специалиста (умение оборудовать рабочее место, установить необходимые реляции между подчинённым персоналом, персоналом отдельных функциональных подразделений, наладить и скоординировать работу связанных с лечебным процессом звеньев медицинского учреждения) 33
57. Особенности медицинского труда в наркологических отделениях 34
58. Особенности медицинского труда в онкологических отделениях, лечения ВИЧ и СПИДа 35
59. Особенности медицинского труда в психоневрологических отделениях 35
60. Особенности медицинского труда в суицидологических службах 36
61. Последипломная подготовка и переподготовка медицинских специалистов и роль курсов повышения квалификации 37
-
Проблемы ценообразования платных медицинских услуг населению
Содержание
стр.
Введение 3
1. Правовая природа основ оказания платных медуслуг
населению медицинскими учреждениями 4
1.1. Представление и правовые основы оказания платных медуслуг
населению 4
1.2. Российский рынок платных медицинских услуг 9
2. Проблемы ценообразования платных медицинских услуг населению 17
2.1 Ошибки ценообразования платных медицинских услуг 17
2.2 Ценообразование уже имеющихся на рынке медицинские услуг
предоставляемых населению 20
3. Проблемы совершенствования правового регулирования оказания
медицинских услуг населению 24
Заключение 35
Список использованных источников 37
-
Проблемы ценообразования платных медицинских услуг населению
Содержание
стр.
Введение 3
1. Правовая природа основ оказания платных медуслуг
населению медицинскими учреждениями 4
1.1. Представление и правовые основы оказания платных медуслуг
населению 4
1.2. Российский рынок платных медицинских услуг 9
2. Проблемы ценообразования платных медицинских услуг населению 17
2.1 Ошибки ценообразования платных медицинских услуг 17
2.2 Ценообразование уже имеющихся на рынке медицинские услуг
предоставляемых населению 20
3. Проблемы совершенствования правового регулирования оказания
медицинских услуг населению 24
Заключение 35
Список использованных источников 37
-
Специфика организации досуга в разных туристических учреждениях
Содержание
1. Специфика организации досуга в разных туристических учреждениях 3
1.1 Досуг в спортивно-оздоровительных учреждениях 3
2. Анализ основных направлений организации досуга в турфирме 7
Список использованной литературы 13
-
Профессиональная деформация
Вступление 3 1. Анализ научной литературы по проблематике профессиональной деформации личности 6 2. Частные случаи профессиональной деформации личности 14 2.1. Административный восторг и управленческая эрозия 15 2.2. Синдром эмоционального выгорания 16 2.3. Модели и стадии эмоционального выгорания 18 3. Профессиональная деформация медицинских работников 26 4. Пути преодоления профессиональных деформаций 33 4.1. Саморегуляция профессиональной деятельности 33 4.2. Самоконтроль профессиональной деятельности 34 4.3. Профессиональная компенсация 36 Выводы 39 Список литературы 41
-
Социально-психологическая работа с несовершеннолетними в учреждениях пенитенциарной системы
Содержание
Введение 3
Раздел 1. Социально-психологическая работа с несовершеннолетними в учреждениях пенитенциарной системы 5
1.1. Нетрадиционные подходы к адаптации воспитанников колонии 5
1.2. Трудовая деятельность как один из видов социально-психологической работы с несовершеннолетними в учреждениях пенитенциарной системы 7
1.3. Образование в колонии для несовершеннолетних 9
1.4. Духовная и спортивная деятельности 9
1.5. Социально-психологическая работа с несовершеннолетними в колонии 11
Раздел 2. Социально-психологическая составляющая реабилитации несовершеннолетних осужденных 15
Раздел 3. Система социального сопровождения несовершеннолетних, которые вернулись с мест лишения свободы 23
Выводы 28
Список использованной литературы 30
-
“Личность человека”
ПЛАН
Стр.
I. ВВЕДЕНИЕ 1
II. ОСНОВНАЯ ЧАСТЬ
II.1 Общее представление о личности 2-4
II.2 Структура личности 4-6
II.3 Формирование и развитие личности 6-8
II.4 Основные факторы развития личности: II.4.1 Роль наследственности в развитии личности 9-10 II.4.2 Роль воспитания и деятельности в развитии личности 10-12
II.4.3 Роль среды в развитии личности 12-15
III. ЗАКЛЮЧЕНИЕ 16
IV. СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
-
Личность человека
ПЛАН
Стр.
I. ВВЕДЕНИЕ 1
II. ОСНОВНАЯ ЧАСТЬ
II.1 Общее представление о личности 2-4
II.2 Структура личности 4-6
II.3 Формирование и развитие личности 6-8
II.4 Основные факторы развития личности: II.4.1 Роль наследственности в развитии личности 9-10 II.4.2 Роль воспитания и деятельности в развитии личности 10-12
II.4.3 Роль среды в развитии личности 12-15
III. ЗАКЛЮЧЕНИЕ 16
IV. СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
-
. Понятие личности преступника. Характеристика основных подходов к изучению личности преступника. Структура личности преступника
Содержание
1. Понятие личности преступника. Характеристика основных подходов к изучению личности преступника. Структура личности преступника 3
2. Типология личности преступников 7
3. Криминогенные качества личности. Вероятный подход к прогнозированию индивидуального преступного поведения 11
4. Соотношения социального и биологического в личности преступника и преступном поведении 15
Список использованных источников 17
-
. Понятие личности преступника. Характеристика основных подходов к изучению личности преступника. Структура личности преступника
Содержание
1. Понятие личности преступника. Характеристика основных подходов к изучению личности преступника. Структура личности преступника 3
2. Типология личности преступников 7
3. Криминогенные качества личности. Вероятный подход к прогнозированию индивидуального преступного поведения 11
4. Соотношения социального и биологического в личности преступника и преступном поведении 15
Список использованных источников 17