Тема: «Планування продуктивності праці на підприємстві» (ID:64994)

Вступ 3
1. Поняття і значення продуктивності праці 4
1.1. Сутність продуктивності праці 4
1.2. Вимірювання рівня продуктивності праці 7
2. Методика визначення показників продуктивності праці на підприємстві. 12
2.1 Планування витрат на підприємстві 12
2.2 Планування та аналіз виробництва продукції на підприємстві 15
2.3 Планування собівартості продукції на підприємстві 18
3. Аналіз динаміки продуктивності праці 24
Висновки 30
Література 32

Вступ 3
Розділ 1. Продуктивність праці в системі діяльності підприємства 5
1.1. Продуктивність праці: економічна сутність, поняття і механізм розрахунку 5
1.2. Методичні підходи до оцінки продуктивності праці на підприємстві 6
Розділ 2. Аналіз продуктивності праці та оцінка факторів, що її визначають на підприємстві ТОВ "Укрбудтехнологія" 12
2.1. Методи визначення продуктивності праці на підприємстві 12
2.2. Аналіз продуктивності праці на підприємстві ТОВ "Укрбудтехнологія" 14
2.3. Використання методів планування продуктивності праці на підприємстві 24
Розділ 3. Шляхи удосконалення продуктивності праці на підприємстві 29
Висновки та пропозиції 42
Список використаної літератури 46

ЗМІСТ

ВСТУП...........................................................................................................

1 ТЕОРЕТИЧНІ АСПЕКТИ ПРОДУКТИВНОСТІ ПРАЦІ НА
ПІДПРИЄМСТВІ.......................................................................................
1.1 Поняття продуктивності праці...........................................................
1.2 Значення продуктивності....................................................................
1.3 Фактори підвищення продуктивності праці.....................................
1.4 Показники та методи вимірювання продуктивності праці..............
1.5 Резерви підвищення продуктивності праці.......................................

2 АНАЛІЗ ПРОДУКТИВНОСТІ ПРАЦІ НА ТОВ «ПРИДЕСЕННЯ».....
2.1 Загальна характеристика підприємства.............................................
2.2 Рівень забезпеченості трудовими ресурсами на підприємстві........
2.3 Віддача трудових ресурсів..................................................................
2.4 Рівень та динаміка показників продуктивності праці на
підприємстві..........................................................................................

3 ЗАХОДИ ПО ПІДВИЩЕННЮ ПРОДУКТИВНОСТІ ПРАЦІ НА
ТОВ «ПРИДЕСЕННЯ» .............................................................................

4 ОЦІНКА РІВНЯ ПРОДУКТИВНОСТІ ПРАЦІ НА
ПІДПРИЄМСТВІ З ВИКОРИСТАННЯМ ПРОГРАМИ ПРОДЖЕКТ..

ВИСНОВКИ..................................................................................................

ПЕРЕЛІК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ.....................................................

ДОДАТОК.....................................................................................................

ПЛАН

Вступ
1. Планування і аналіз чисельності працівників підприємства.
1.1 Характеристика персоналу підприємства
1.2 Склад і структура кадрів.
1.3 Кількісна та якісна характеристика персоналу
1.4 Планування чисельності працівників.
2. Методика визначення показників продуктивності праці на підприємстві.
2.1 Планування витрат на підприємстві
2.2 Планування та аналіз виробництва продукції на підприємстві.
2.3 Планування собівартості продукції на підприємстві
3. Стимулювання, як механізм підвищення продуктивності праці на підприємстві
3.1 Роль, форми і джерела стимулювання
3.2 Система стимулюючого винагородження
3.3 Стимулююча функція оплати праці.
Висновок
Список використаної літератури

ЗМІСТ

ВСТУП....................................................................................................................4
РОЗДІЛ 1. ТЕОРЕТИЧНІ ОСНОВИ ТА СУТНІСТЬ
ПРОДУКТИВНОСТІ ПРАЦІ................................................................................6
1.1. Економічна сутність, значення і роль продуктивності праці...........6
1.2. Показники продуктивності праці та методика їх визначення..........9
РОЗДІЛ 2. АНАЛІЗ ПРОДУКТИВНОСТІ ПРАЦІ НА ПІДПРИЄМСТВІ
ВАТ „МРІЯ”...........................................................................................................17
2.1. Організаційно-економічна характеристика підприємства...............17
2.2. Аналіз рівня та динаміки продуктивності праці на підприємстві...21
РОЗДІЛ 3. ШЛЯХИ ПІДВИЩЕННЯ ПРОДУКТИВНОСТІ ПРАЦІ
НА ПІДПРИЄМСТВІ............................................................................................27
ВИСНОВКИ...........................................................................................................31
СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ.............................................................33
ДОДАТКИ

Вступ 3
Розділ 1. Теоретико-методологічні аспекти продуктивності праці 6
1.1. Поняття продуктивності праці 6
1.2. Продуктивність праці, показники та методи її визначення 7
1.3. Чинники та резерви зростання продуктивності праці 10
Розділ 2. Дослідження рівня продуктивності праці на ЗАТ «Радій» 16
2.1. Характеристика виробничої діяльності та основних техніко-економічних показників роботи підприємства 16
2.2. Стан підвищення продуктивності праці на підприємстві 18
Розділ 3. Проблеми та перспективи підвищення продуктивності праці на підприємстві 22
3.1. Резерви і фактори підвищення продуктивності праці 22
3.2. Пропозиції щодо підвищення продуктивності праці персоналу підприємства 25
Висновки 31
Список використаної літератури 33
Додатки 35

ВСТУП



ВСТУП……………………………………………………………………………..3
РОЗДІЛ 1. ТЕОРЕТИЧНІ ОСНОВИ ПРОВЕДЕННЯ ЕКОНОМІЧНОГО АНАЛІЗУ ПРОДУКТИВНОСТІ ПРАЦІ………………………………………...5
1.1. Значення, завдання, джерела інформації для аналізу продуктивності
праці……………………………………………………………………………5
1.2. Методика проведення аналізу продуктивності
праці………………………..............................................................................7
РОЗДІЛ 2. АНАЛІЗ ПРОДУКТИВНОСТІ ПРАЦІ ВАТ „КОЛОМИЙСЬКА ТКАЦЬКА ФАБРИКА” ЗА 2004-2005РР………………………………………11
2.1. Економічна характеристика підприємства………………….......................11
2.2. Аналіз стану продуктивності праці на підприємстві……………………..13
2.3. Факторний аналіз продуктивності праці…………………………………..17
2.4. Резерви підвищення продуктивності праці……………………………….19
РОЗДІЛ 3. ШЛЯХИ ПІДВИЩЕННЯ ПРОДУКТИВНОСТІ ПРАЦІ НА ПІДПРИЄМСТВІ ТА ЇХ ВПЛИВ НА ОБСЯГ ВИРОБНИЦТВА……………22
ВИСНОВКИ І ПРОПОЗИЦІЇ…………………………………………………..28
СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ………………………………………30
ДОДАТКИ

Зміст
Вступ 3
Розділ 1. Теоретико-методологічні основи продуктивності праці 5
1.1. Сутність продуктивності та продуктивності праці їх взаємозв’язок 5
1.2. Продуктивності праці як критерій конкурентоспроможності господарства 8
1.3. Єфективне використання праці в сучасних умовах розвитку виробництва 11
Розділ 2. Аналіз стану продуктивності праці в Україні 14
2.1. Аналіз продуктивності праці в економіці України за 2003-2008 роки 14
2.2. Взаємозв’язки продуктивності та оплати праці 23
Розділ 3. Управління продуктивністю праці: сучасні заходи та проблеми їх реалізації 27
3.1. Інституціональні передумови підвищення продуктивності праці в Україні 27
3.2. Управління динамікою продуктивності праці на підприємстві 29
Висновки 32
Список використаної літератури 34

Вступ 3
1. Планування продуктивності праці та фактори продуктивності праці 4
2. Система планування підвищення продуктивності праці за рахунок зменшення витрат матеріалів та енергії на одиницю продукції 7
Висновки 12
Список використаної літератури 14

Вступ 3

1. Дослідження сутності поняття „продуктивність праці” 4
2. Методи вимірювання та показники оцінки рівня продуктивності праці 9
3. Напрямки вдосконалення економічного механізму планування підвищення продуктивності праці на підприємстві 14

Висновки 17
Література 18

ВСТУП 3
РОЗДІЛ I. ТЕОРЕТИЧНІ ТА МЕТОДОЛОГІЧНІ ОСНОВИ ПІДВИЩЕННЯ ПРОДУКТИВНОСТІ 7
1.1. Поняття та значення продуктивності праці для підвищення конкурентоспроможності підприємства 7
1.2. Методи визначення продуктивності праці 23
1.3. Фактори та резерви підвищення продуктивності 32
Висновки до РОЗДІЛУ I 44
РОЗДІЛ II. АНАЛІЗ ГОСПОДАРСЬКОЇ ДІЯЛЬНОСТІ ТОВ „...” 46
2.1. Загальна характеристика підприємства 46
2.2. Аналіз виробленої та реалізованої продукції 52
2.3. Аналіз використання ресурсів підприємства 55
2.4. Аналіз фінансового стану підприємства 65
2.5. Аналіз прибутковості та рентабельності ТОВ „...” 77
2.6. Організація охорони праці на підприємстві 80
РОЗДІЛ III. АНАЛІЗ ПРОДУКТИВНОСТІ ПРАЦІ НА ТОВ „...” 94
3.1. Аналіз кадрового потенціалу ТОВ „...” 94
3.2. Аналіз оплати праці на підприємстві 100
3.3. Аналіз продуктивності праці підприємства 104
3.4. Визначення факторів забезпечення продуктивності праці на ТОВ „...” 110
Висновки до РОЗДІЛУ III. 115
РОЗДІЛ IV. ШЛЯХИ ПІДВИЩЕННЯ ПРОДУКТИВНОСТІ ПРАЦІ НА ТОВ „...” 117
4.1. Навчання та підвищення кваліфікації як шлях підвищення продуктивності праці 117
4.2. Інноваційні технології в вирішенні проблем продуктивності 123
4.3. Соціально-психологічні аспекти продуктивності праці 129
Висновки до РОЗДІЛУ IV. 135
ВИСНОВКИ 136
СПИСОК ЛІТЕРАТУРИ 141
ДОДАТОК А 147