Вступ 3
1. Поняття латентної злочинності, її види 5
2. Причини латентної злочинності 16
2.1. Загальні причини латентної злочинності 16
2.2. Причини природної латентності 17
2.2. Причини штучної латентності 18
3. Методи дослідження латентної злочинності 20
3.1. Історія дослідження латентної злочинності 20
3.2. Сучасні методи дослідження латентної злочинності та практичне значення таких досліджень 22
Висновки 27
Список літератури 29
Метою роботи є аналіз латентної злочинності як соціально-правового явища і формулювання теоретичних висновків з окресленої проблематики.
Об’єктом дослідження є латентна злочинність, як соціально-правовеявище. Предметом – наукові дослідження з окресленої проблематики та дані кримінальної статистики.
За основу роботи взято дослідження радянських та українських кримінологів, та дані статистики.
Вступ 3
1. Визначення поняття «організована злочинність» 4
2. Організована злочинність за умов глобалізації 8
3. Риси організованої злочинності на Україні 15
Висновок 20
Література 23
ПЛАН
Вступ 3
1. Предмет та зміст кримінології 4
2. Кримінологія в системі наук 6
3. Кримінологічні дослідження в сучасній Україні. 7
4. Злочинність як об’єкт кримінального вивчення 9
5. Механізм злочинної поведінки 9
6. Злочин та злочинність 12
Список використаної літератури 15
План
1. Межі кримінологічного вивчення осіб, які вчиняють злочин. 2
2. Поняття латентної злочинності та її різновиди, засоби виявлення латентної злочинності. 4
3. Маргінальна поведінка і злочинність. 10
4. Причини та умови, що обумовлюють необережну злочинність. 16
Використана література: 21
План
1. Межі кримінологічного вивчення осіб, які вчиняють злочин. 2
2. Поняття латентної злочинності та її різновиди, засоби виявлення латентної злочинності. 4
3. Маргінальна поведінка і злочинність. 10
4. Причини та умови, що обумовлюють необережну злочинність. 16
Використана література: 21
Вступ 3
1. Організована корисливо-насильницька злочинність як соціальне явище: її аналіз та сучасний стан 5
2. Аналіз криміногенних факторів організованої корисливо-насильницької злочинності 13
3. Проблемні питання профілактики організованої корисливо-насильницької злочинності 19
Висновки 26
Використана література 29
ВСТУП 2
Розділ 1. Обставини, що виключають злочинність діяння. 4
1.1. Поняття та загальні характеристики обставин, що виключають суспільну небезпечність чи протиправність діяння. 4
1.2. Обставини, що виключають злочинність діяння, не передбачені кримінальним законом. 10
Розділ 2. Крайня необхідність, як обставина, що виключає злочинність дій. 12
2.1.Поняття крайньої необхідності, її загальні характеристики. 12
2.2. Умови правомірності крайньої необхідності. 14
2.3. Відмежування крайньої необхідності від необхідної оборони та заходів по затриманню особи, яка вчинила злочин. 23
ВИСНОВОК 26
Список нормативних актів та літератури. 27
ВСТУП 2
Розділ 1. Обставини, що виключають злочинність діяння. 4
1.1. Поняття та загальні характеристики обставин, що виключають суспільну небезпечність чи протиправність діяння. 4
1.2. Обставини, що виключають злочинність діяння, не передбачені кримінальним законом. 10
Розділ 2. Крайня необхідність, як обставина, що виключає злочинність дій. 12
2.1.Поняття крайньої необхідності, її загальні характеристики. 12
2.2. Умови правомірності крайньої необхідності. 14
2.3. Відмежування крайньої необхідності від необхідної оборони та заходів по затриманню особи, яка вчинила злочин. 23
ВИСНОВОК 26
Список нормативних актів та літератури. 27
Вступ 3 І. Профспілка як виразник соціально-трудових відносин 4 ІІ. Правове регулювання соціально-трудового процесу 8 ІІІ. Шляхи вдосконалення соціально-трудових відносин 11 Висновки 13 Список використаної літератури 14
Cгенерировано за 0.156783 секунд
Наша колекція рефератів містить понад 60 тис. учбових матеріалів!
На сайті «Рефсмаркет» Ви можете скористатись системою пошуку готових робіт,
або отримати допомогу з підготовки нового реферату практично з будь-якого предмету.
Нам вдячні мільйони студентів ВУЗів України, Росії та країн СНД. Ми не потребуємо зайвої реклами, наша репутація та популярність говорять за себе.