|
-
Основания прекращения трудового договора по причине определенного события
Содержание
Введение 3
1. Основания прекращения трудового договора по причине определенного события 4
2. Прекращение трудового договора по инициативе работника, собственника или уполномоченного им органа 7
3. Основания прекращения трудового договора по требованию третьего
лица. 12
Заключение 14
Список использованной литературы 15
-
Трудовой договор: понятие, стороны и содержание
План
Введение 3
1.Трудовой договор: понятие, стороны и содержание 4
2.Заключение трудового договора (принятие на работу) 7
3.Основания для прекращения трудового договора 9
Заключение 17
Список литературы 19
-
ТРУДОВОЙ ДОГОВОР
ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 4
ГЛАВА 1. ТРУДОВОЙ ДОГОВОР 7
1.1. Понятие трудового договора 7
1.2. Стороны трудового договора 14
ГЛАВА 2. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОСНОВАНИЙ ПРЕКРАЩЕНИЯ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ 24
2.1. Классификация оснований прекращения трудового договора 24
2.2. Критерии оценки правомерности увольнения работников………………37
ГЛАВА 3. РАСТОРЖЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ПО ИНИЦИАТИВЕ РАБОТОДАТЕЛЯ………………………………………………………………..52
3.1. Порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя……………………………………………………………………..52
3.2. Гарантии при увольнении работника по инициативе работодателя……77
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 80
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ 84
-
ТРУДОВОЙ ДОГОВОР
ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 4
ГЛАВА 1. ТРУДОВОЙ ДОГОВОР 7
1.1. Понятие трудового договора 7
1.2. Стороны трудового договора 14
ГЛАВА 2. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОСНОВАНИЙ ПРЕКРАЩЕНИЯ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ 24
2.1. Классификация оснований прекращения трудового договора 24
2.2. Критерии оценки правомерности увольнения работников………………37
ГЛАВА 3. РАСТОРЖЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ПО ИНИЦИАТИВЕ РАБОТОДАТЕЛЯ………………………………………………………………..52
3.1. Порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя……………………………………………………………………..52
3.2. Гарантии при увольнении работника по инициативе работодателя……77
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 80
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ 84
-
"СРАВНИТЕЛЬНЫЙ АНАЛИЗ КОНСТРУКЦИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА УКРАИНЫ, РОССИИ И СТРАН С РАЗВИТОЙ РЫНОЧНОЙ ЭКОНОМИКОЙ".
С О Д Е Р Ж А Н И Е:
ВВЕДЕНИЕ 8-10
1 ТРУДОВОЙ ДОГОВОР В СТРАНАХ С РАЗВИТОЙ РЫНОЧНОЙ ЭКОНОМИКОЙ
1.1 ПОНЯТИЕ, ОПРЕДЕЛЕНИЕ, СУБЪЕКТЫ, ФОРМА И ВИДЫ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ В ЗАРУБЕЖНЫХ СТРАНАХ
1.1.1 ПОНЯТИЕ И ОПЕРЕДЕЛЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
1.1.2 СУБЪЕКТЫ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
1.1.3 ФОРМА ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
1.1.4 ВИДЫ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ
1.2 СРАВНИТЕЛЬНЫЙ АНАЛИЗ СОДЕРАЖНИЯ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ В СТРАНАХ С РАЗВИТОЙ РЫНОЧНОЙ ЭКОНОМИКОЙ
1.2.1 ИСПЫТАТЕЛЬНЫЙ СРОК
1.2.2 ДИСЦИПЛИНА ТРУДА
1.2.3 ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА
1.2.4 РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ
1.2.5 ВРЕМЯ ОТДЫХА
1.2.6 ИЗМЕНЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
1.2.7 ОСНОВАНИЯ ПРЕКРАЩЕНИЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
2 ТРУДОВОЙ ДОГОВОР В РОССИИ И УКРАИНЕ
2.1. ТРУДОВОЙ ДОГОВОР ПО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВУ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
2.1.1 ПОНЯТИЕ И ОПРЕДЕЛЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
2.1.2 СТОРОНЫ (СУБЪЕКТЫ) ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
2.1.3 ФОРМА ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
2.1.4 СОДЕРАЖНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
2.1.5 СРОК ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
2.2 ТРУДОВОЙ ДОГОВОР ПО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВУ УКРАИНЫ
2.2.1 ПОНЯТИЕ И ОПРЕДЕЛЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
2.2.2 СТОРОНЫ (СУБЪЕКТЫ) ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
2.2.3 ФОРМЫ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
2.2.4 СОДЕРЖАНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
2.2.5 СРОКИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА………………………………………
3 НЕОБХОДИМОСТЬ РЕФОРМИРОВАНИЯ ПРАВОВОЙ КОНСТРУКЦИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ УКРАИНЫ……………………………………..
3.1. АНАЛИЗ ДЕЙСТВУЮЩЕЙ КОНСТРУКЦИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА УКРАИНЫ…………………………………………………..
3.2. ПРЕДЛОЖЕНИЯ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ КОНСТРУКЦИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ УКРАИНЫ
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
ПРИЛОЖЕНИЕ А. СРАВНИТЕЛЬНАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ДИНАМИКИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
ПРИЛОЖЕНИЕ Б. РАЗМЕЖЕВАНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА И ДОГОВОРА ПОДРЯДА ПО ПРОЕКТУ КОНСТРУКЦИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА, ПРЕДЛОЖЕННОГО В НАСТОЯЩЕЙ РАБОТЕ
-
"СРАВНИТЕЛЬНЫЙ АНАЛИЗ КОНСТРУКЦИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА УКРАИНЫ, РОССИИ И СТРАН С РАЗВИТОЙ РЫНОЧНОЙ ЭКОНОМИКОЙ".
С О Д Е Р Ж А Н И Е:
ВВЕДЕНИЕ 8-10
1 ТРУДОВОЙ ДОГОВОР В СТРАНАХ С РАЗВИТОЙ РЫНОЧНОЙ ЭКОНОМИКОЙ
1.1 ПОНЯТИЕ, ОПРЕДЕЛЕНИЕ, СУБЪЕКТЫ, ФОРМА И ВИДЫ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ В ЗАРУБЕЖНЫХ СТРАНАХ
1.1.1 ПОНЯТИЕ И ОПЕРЕДЕЛЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
1.1.2 СУБЪЕКТЫ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
1.1.3 ФОРМА ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
1.1.4 ВИДЫ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ
1.2 СРАВНИТЕЛЬНЫЙ АНАЛИЗ СОДЕРАЖНИЯ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ В СТРАНАХ С РАЗВИТОЙ РЫНОЧНОЙ ЭКОНОМИКОЙ
1.2.1 ИСПЫТАТЕЛЬНЫЙ СРОК
1.2.2 ДИСЦИПЛИНА ТРУДА
1.2.3 ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА
1.2.4 РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ
1.2.5 ВРЕМЯ ОТДЫХА
1.2.6 ИЗМЕНЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
1.2.7 ОСНОВАНИЯ ПРЕКРАЩЕНИЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
2 ТРУДОВОЙ ДОГОВОР В РОССИИ И УКРАИНЕ
2.1. ТРУДОВОЙ ДОГОВОР ПО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВУ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
2.1.1 ПОНЯТИЕ И ОПРЕДЕЛЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
2.1.2 СТОРОНЫ (СУБЪЕКТЫ) ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
2.1.3 ФОРМА ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
2.1.4 СОДЕРАЖНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
2.1.5 СРОК ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
2.2 ТРУДОВОЙ ДОГОВОР ПО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВУ УКРАИНЫ
2.2.1 ПОНЯТИЕ И ОПРЕДЕЛЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
2.2.2 СТОРОНЫ (СУБЪЕКТЫ) ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
2.2.3 ФОРМЫ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
2.2.4 СОДЕРЖАНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
2.2.5 СРОКИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА………………………………………
3 НЕОБХОДИМОСТЬ РЕФОРМИРОВАНИЯ ПРАВОВОЙ КОНСТРУКЦИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ УКРАИНЫ……………………………………..
3.1. АНАЛИЗ ДЕЙСТВУЮЩЕЙ КОНСТРУКЦИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА УКРАИНЫ…………………………………………………..
3.2. ПРЕДЛОЖЕНИЯ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ КОНСТРУКЦИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ УКРАИНЫ
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
ПРИЛОЖЕНИЕ А. СРАВНИТЕЛЬНАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ДИНАМИКИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
ПРИЛОЖЕНИЕ Б. РАЗМЕЖЕВАНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА И ДОГОВОРА ПОДРЯДА ПО ПРОЕКТУ КОНСТРУКЦИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА, ПРЕДЛОЖЕННОГО В НАСТОЯЩЕЙ РАБОТЕ
-
Основания прекращения трудового договора в трудовом законодательстве Украины
Содержание
Введение 3
1. Прекращение трудового договора в трудовом законодательстве РФ 5
2.Основания прекращения трудового договора в трудовом законодательстве Украины 19
Заключение 21
Список источников 23
-
Основания прекращения трудового договора в трудовом законодательстве Украины
Содержание
Введение 3
1. Прекращение трудового договора в трудовом законодательстве РФ 5
2.Основания прекращения трудового договора в трудовом законодательстве Украины 19
Заключение 21
Список источников 23
-
Трудовое правоотношение
СОДЕРЖАНИЕ
стр.
ВВЕДЕНИЕ....................................................................................................……………………... 3
ГЛАВА 1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ТРУДОВЫХ ПРАВООТНОШЕНИЙ………………… 5
1.1. Понятие и особенности трудового правоотношения…………………….. 5
1.2. Отличия трудового правоотношения от гражданско-правовых отно-шений………………………………………………………………………………….. 8
ГЛАВА 2. СОДЕРЖАНИЕ ТРУДОВОГО ПРАВООТНОШЕНИЯ………………………………… 11
2.1 Понятие содержания трудового правоотношения….………………………. 11
2.2 Субъекты трудового правоотноше-ния…………………………………………. 12
2.3. Объект трудового правоотноше-ния……………………………………………. 34
2.4. Субъективные права и обязанно-сти……………………………..…………….. 34
ГЛАВА 3. ЮРИДИЧЕСКИЕ ФАКТЫ, ВЛИЯЮЩИЕ НА ДИНАМИКУ ТРУДОВЫХ ПРАВООТНОШЕНИЙ……………………………………………………………………... 38
3.1. Общая характеристика юридических фак-тов………………………..………. 38
3.2. Основания возникновения трудового правоотноше-ния………………….. 38
3.3. Основания изменения трудового правоотноше-ния………………………... 51
3.4. Основания прекращения трудового правоотноше-ния…………………….. 57
ЗАКЛЮЧЕНИЕ.........................................................................………............……………………. 65
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ...........................................................……….........…………………….. 67
-
Трудовое правоотношение
СОДЕРЖАНИЕ
стр.
ВВЕДЕНИЕ....................................................................................................……………………... 3
ГЛАВА 1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ТРУДОВЫХ ПРАВООТНОШЕНИЙ………………… 5
1.1. Понятие и особенности трудового правоотношения…………………….. 5
1.2. Отличия трудового правоотношения от гражданско-правовых отно-шений………………………………………………………………………………….. 8
ГЛАВА 2. СОДЕРЖАНИЕ ТРУДОВОГО ПРАВООТНОШЕНИЯ………………………………… 11
2.1 Понятие содержания трудового правоотношения….………………………. 11
2.2 Субъекты трудового правоотноше-ния…………………………………………. 12
2.3. Объект трудового правоотноше-ния……………………………………………. 34
2.4. Субъективные права и обязанно-сти……………………………..…………….. 34
ГЛАВА 3. ЮРИДИЧЕСКИЕ ФАКТЫ, ВЛИЯЮЩИЕ НА ДИНАМИКУ ТРУДОВЫХ ПРАВООТНОШЕНИЙ……………………………………………………………………... 38
3.1. Общая характеристика юридических фак-тов………………………..………. 38
3.2. Основания возникновения трудового правоотноше-ния………………….. 38
3.3. Основания изменения трудового правоотноше-ния………………………... 51
3.4. Основания прекращения трудового правоотноше-ния…………………….. 57
ЗАКЛЮЧЕНИЕ.........................................................................………............……………………. 65
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ...........................................................……….........…………………….. 67
Cгенерировано за 0.112315 секунд
|
Наша колекція рефератів містить понад 60 тис. учбових матеріалів! На сайті «Рефсмаркет» Ви можете скористатись системою пошуку готових робіт, або отримати допомогу з підготовки нового реферату практично з будь-якого предмету.
Нам вдячні мільйони студентів ВУЗів України, Росії та країн СНД. Ми не потребуємо зайвої реклами, наша репутація та популярність говорять за себе.
|
|