Меню

Реклама

TOP реферати

Від партнерів

Цікаве

загрузка...

Тема: «Організація, нормування і оплата праці налагоджувальників» (ID:24129)

| Размер: 47 кб. | Объем: 34 стр. | Стоимость: 125 грн. | Добавлена: 12.08.2008 | Код продавца: 2 |
СодержаниеВступ ………………………………………………………………………… 3
1. Теоретична частина ……………………………………………………… 5
1.1. Кваліфікаційна характеристика налагоджувальника IV розряду: завдання та обов’язки, що повинен знати, кваліфікаційні вимоги, приклади робіт ……………………………………………………………… 5
1.2. Особливості організації праці налагоджувальника ………...……… 6
1.3. Методи нормування праці налагоджувальника …………..………... 11
1.4. Сутність оплати праці налагоджувальника почасово-преміальної і непрямої відрядної …………...……………………………………………... 21
2. Розрахункво-аналітична частина ……………………………………… 24
2.1. Розрахувати норму часу обслуговування одного токарного верстату, норму обслуговування для одного налагоджувальника. Налагоджувальник протягом зміни тривалістю 8 годин на одному токарному верстаті виконує одну наладку тривалістю 30 хвилин оперативного часу і 3 піднакладки, норма часу на одну під наладку становить 10 хвилин. Час на підготовчо-завершальну роботу становить 4,8% оперативного часу; час на відпочинок і особисті потреби – 6,4% оперативного часу. 24
2.2. Розрахувати чисельність налагоджувальників механічного цеху ... 26
3. Пропозиції щодо підвищення ефективності праці налагоджувальника 27
3.1. Розрахувати очікуваний річний економічний ефект від переводу налагоджувальників з почасово-преміальної системи оплати праці на непряму відрядну …………………………………………………………… 27
Висновки ……………..……………………………………………………… 31
Список використаної літератури …………………………………………... 34
Просмотр Просмотр текста работы перед покупкой...
Заказ Заказать Купить «Організація, нормування і оплата праці налагоджувальників»
ПросмотрПросмотр Просмотреть с сайта...
Рекомендуємо також переглянути наступні реферати та курсові роботи:
  • Проблеми нормування праці
  • Суть і роль нормування в організації праці
  • Нормування праці та його роль для організації
  • Мотивація високопродуктивної праці персоналу підприємства
  • Мотивація високопродуктивної праці персоналу підприємства
  • Організація роботи менеджера туристичного комплексу
  • Класифікація норм праці та їх використання на підприємстві
  • Історія розвитку та становлення нормування праці
  • Відповідальність за порушення строків і порядку виплати заробітної плати
  • Історія розвитку та становлення нормування праці
Cгенерировано за 0.115316 секунд

Наша колекція рефератів містить понад 60 тис. учбових матеріалів! На сайті «Рефсмаркет» Ви можете скористатись системою пошуку готових робіт, або отримати допомогу з підготовки нового реферату практично з будь-якого предмету.

Нам вдячні мільйони студентів ВУЗів України, Росії та країн СНД. Ми не потребуємо зайвої реклами, наша репутація та популярність говорять за себе.

Замовити реферат

Оновлення

Реклама

Від партнерів

загрузка...